Nous allons vous partager comment ĂȘtre efficace en 3 Ă©tapes et 3 minutes !
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Qui ĂȘtes-vous ? 
« Parlez-moi de vous. » est un classique de lâentretien dâembauche. Nous vous conseillons de lâanticiper en premier lieu, afin de satisfaire lâinterlocuteur qui sera face Ă vous.
Attention, il nâest pas question de rĂ©citer votre CV, mais plutĂŽt de dĂ©voiler votre histoire Ă travers ce document qui pourrait sâapparenter au sommaire dâun bon roman. Il faut ĂȘtre prĂ©cis, efficace et ne pas oublier lâobjectif de lâentretien :Â
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DĂ©crocher un pass pour un deuxiĂšme entretien. 
Alors voici quelques pistes qui vous permettrons dâenchainer avec fluidité :Â
Je me suis dirigĂ©(e) vers ce secteur dâactivitĂ©/mĂ©tier carâŠ.Â
Dans le cadre de mes expĂ©riences jâaiâŠÂ
Jâai enrichi mes connaissances / mon parcours enâŠÂ
Cela mâa incitĂ© à ⊠ Â
A ce moment de lâentretien, le recruteur attend que vous lui donniez envie dâaller plus loin, câest le moment de marquer lâessai !Â
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Que voulez-vous et quel est votre objectif ? 
DĂ©crocher votre premier job, devenir manager, gagner en expĂ©rience, vous spĂ©cialiser dans un domaine dâactivitĂ©, devenir une rĂ©fĂ©rence dans votre secteur⊠DĂ©tailler vos motivations, votre interlocuteur pourra ainsi mieux cerner votre profil et vous projeter sur le poste, dans lâĂ©quipe, en tant que futur collaborateur.
En vous positionnement clairement sur vos attentes et votre objectif, vous allez donner le tempo Ă votre Elevator pitch (argumentaire Ă©clair).Â
Pensez Ă©galement Ă valoriser la maitrise de votre secteur dâactivitĂ© en utilisant un vocabulaire adaptĂ©, voir mĂȘme quelques termes techniques. Attention Ă bien parler de choses que vous maĂźtrisez !
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Quelles sont/quelle est votre promesse et votre valeur ajoutĂ©e ? 
« Qui suis-je, en tant que professionnel ? », « Pourquoi moi et pas un autre ? »  Â
Parlez de vos valeurs et pensez toujours Ă les illustrer par des expĂ©riences professionnelles ou personnelles. Par exemple, vous avez lâesprit dâĂ©quipe car : vous faites du sport collectif et ce que vous aimez dans cette activitĂ© câestâŠÂ
Dans vos expĂ©riences professionnelles passĂ©es, vous avez participĂ© Ă des groupes de travail⊠Et Ă©galement fait partie de⊠ Â
Comme en marketing, traitez vos avantages concurrentiels et mettez en avant vos points forts et vos singularitĂ©s.Â
Câest le moment de dĂ©montrer ce que vous pouvez apporter Ă une entreprise. NĂ©anmoins restez humble et sincĂšre.  A la fin de votre pitch, le recruteur face Ă vous doit ĂȘtre convaincu que vous ĂȘtes un candidat de choix et pourquoi pas LE candidat attendu ! Â
Un dernier conseil : soignez votre sortie avec un mot aimable et des salutations en bonne et due forme.
Et surtout ENJOYÂ !